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छुट्टी लेने के कारण नोटिस अवधि के दौरान नौकरी से निकाला गया भारतीय कर्मचारी

कोई भी व्यक्ति विषाक्त वातावरण में काम नहीं करना चाहता, क्योंकि व्यक्तिगत और व्यावसायिक कल्याण के लिए स्वस्थ कार्यस्थल आवश्यक है। हाल ही में, विषाक्त कार्य संस्कृति और अत्यधिक अवैतनिक ओवरटाइम के कारण इस्तीफा देने वाले एक कर्मचारी को कुछ छुट्टियाँ लेने के बाद नोटिस अवधि के दौरान अप्रत्याशित बर्खास्तगी का सामना करना पड़ा। इससे भी बदतर यह हुआ कि …

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